Pagando sobrepagos


¿Qué es un sobrepago?

Los sobrepagos de beneficios del seguro por desempleo ocurren cuando primero pagamos beneficios y después se le niegan esos beneficios por el mismo periodo.

Cuando recibe más beneficios de los que tenía derecho de recibir, primero le enviaremos una carta con una determinación del sobrepago que dirá la cantidad que debe.

Si tiene un sobrepago que incluyó deducciones de impuestos del Servicio Interno de Rentas (es decir, IRS) o por manutención de menores (a través de la División de Manutención de Menores del Estado de Washington), tiene que pagar el dinero de beneficios que recibió más la cantidad que retuvimos.

Pague su sobrepago electrónicamente (en inglés)


Envíe su pago por correo

Envíelo a:

ESD/Benefit Payment Control
PO Box 24928
Seattle, WA 98124-0928

Puede enviar por correo ya sea un cheque o una orden de pago a “Employment Security Department”. Incluya con su pago su número de identificación del cliente y su nombre para asegurarse que su pago se acredita a su cuenta. No aceptamos pagos en las oficinas locales.

Si no puede hacer el pago mínimo en su estado de cuenta, necesita comunicarse con nosotros para hacer arreglos de pago:

  • Envíe un correo electrónico a la Unidad Control de Beneficios
  • Fax: 360-902-9270
  • Por teléfono:
    • Llame gratis: 1-866-697-4831
      Cómo calculamos lo que debe pagar
    • Olympia: 360-902-9770
      Pagos por representación falsa de información (fraude) - El sobrepago es igual a la cantidad semanal que recibió cuando resultó el sobrepago, más las multas, o el 3 por ciento del saldo del sobrepago más las multas, la cantidad que sea mayor.
    • audición y la visión impared: Las personas con impedimentos auditivos o del habla pueden llamar al servicio de Washington Relay 711.

Los intereses en los sobrepagos se cargan al 1 por ciento al mes. Los intereses se cargan de inmediato en los sobrepagos por fraude. Para los sobrepagos los intereses comienzan cuando no hace su pago completo dos veces seguidas o más de una vez.

De sus beneficios no quitamos nada de intereses, sanciones o costas de la corte. Tiene que pagarnos directamente esos cobros. Si deja de hacer el pago mensual que le corresponde, podremos quitar el sobrepago cada semana que reclame. Podemos hacer esto cuando es elegible y hace su reclamo de beneficios.

Quitaremos el 100 por ciento de sus beneficios pagaderos de las semanas que relame si es que:

  • Su sobrepago fue por representación falsa de información (fraude) y no pagó la cantidad mensual que le correspondía en dos ocasiones seguidas; o
  • La cantidad de beneficios pagaderos que quedan en su reclamo es igual o menor que la cantidad que debe; o
  • Nos pide que cancelemos su antiguo reclamo para poder tener un nuevo reclamo.
  • Nos pide que descontemos toda la cantidad de beneficio semanal para poder pagar su sobrepago más pronto.

Quitaremos un 50 por ciento de sus beneficios pagaderos por semanas cuando:

  • La causa del sobrepago no fue por representación falsa de información (fraude) y no hizo, en dos meses seguidos, el pago mensual total que le correspondía; o
  • Los beneficios que está recibiendo son bajo una de las extensiones federales.

Si no paga el sobrepago, podemos fijar una nota de embargo a su propiedad, incautar fondos de su cuenta bancaria, sus sueldos o los de su cónyuge. El registrar bancarrota podría ser que aún así no le exima su responsabilidad de pagar la deuda.

Hay ciertas situaciones por las cuáles se puede condonar los sobrepagos, lo que significa que no tiene que devolver el dinero. Sin embargo, no podemos condonar un sobrepago cuando:

  • Tuvo la culpa de haber causado el sobrepago; o
  • Le negaron los beneficios por mala conducta o por una falta grave; o
  • El sobrepago resultó por un pago condicional.

La decisión que se expida le dirá si usted causó o no el sobrepago. La decisión de condonar o no su sobrepago se hacen de acuerdo con la ley del estado y en base a varios factores, incluyendo su situación financiera. Si no tuvo la culpa del sobrepago, consideramos la condonación de su sobrepago y le enviaremos el formulario en inglés Certificación de Situación Financiera y Solicitud para Condonación, pida uno en español para que lo llene y nos lo envié.

Cuando su empleador corrige sus sueldos o sus horas, su reclamo se podría tornar sin validez lo que lo haría que no sea elegible para beneficios. Si recibió beneficios en este reclamo, no tiene que devolver esos beneficios. Sin embargo, si se le denegaron beneficios por alguna otra razón antes de que el reclamo se haya tornado sin validez, tendrá que devolver el dinero de esos beneficios.

Si recibió cualquier beneficio, reportaremos esa cantidad al Servicio Interno de Rentas (es decir, IRS) no importa si su reclamo se tornó sin validez. Por correo le enviaremos el reporte para impuestos (1099-G) a principios del año siguiente. Tendrá que hacer los ajustes necesarios cuando registre sus impuestos federales.